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BUSINESS- & TEAMCOACHING

Business- & Teamcoaching für Unternehmen und IT-Teams


Zusammenarbeit stärken, Führung klären, Leistungsfähigkeit erhalten, in Berlin, deutschlandweit und online.

AUSGANGSLAGE

Fachlich ist alles da, und trotzdem knirscht es


Erfolgreiche Organisationen leben von klarer Führung, funktionierender Zusammenarbeit und der Fähigkeit, sich weiterzuentwickeln. Gleichzeitig stehen Führungskräfte und Teams unter hohem Veränderungs- und Leistungsdruck, besonders dort, wo der Betrieb nie stillsteht, wie in IT-Betrieb und IT-Security.


Oft sind kompetente Leute, gute Werkzeuge und klare Ziele vorhanden. Und trotzdem gehen Übergaben verloren, Zuständigkeiten sind unklar, Konflikte werden ausgesessen, und die Belastung verteilt sich auf wenige Schultern.

WORUM ES GEHT

Vier Themen, an denen wir arbeiten


Wir-Intelligenz: Zusammenarbeit und Kommunikation im Team verbessern.


Verantwortungsmatrix: Rollen, Verantwortlichkeiten und Erwartungen klären.


Situatives Führen: Führung wirksam, reflektiert und situationsgerecht gestalten.


Ressourcenorientierte Leistungssteigerung: Die Leistungsfaktoren „Können, Wollen, Dürfen“ analysieren und Motivation auf individueller und Teamebene stärken.


Was Sie erwartet


Analyse der aktuellen Situation: Strukturen, Dynamiken und Herausforderungen auf Team-, Führungs- und Organisationsebene.


Klärung von Zielen und Erwartungen: gemeinsame Ausrichtung für Zusammenarbeit, Führung oder Teamentwicklung.


Arbeit an Kommunikation und Zusammenarbeit: Missverständnisse, unausgesprochene Erwartungen und unklare Zuständigkeiten werden sichtbar und bearbeitbar.


Konkrete Handlungsoptionen: praktikable Maßnahmen, die sich direkt im Arbeitsalltag umsetzen lassen.

DREI WEGE DER ZUSAMMENARBEIT

Das passende Format für Ihren Anlass


Führungskräftecoaching (1:1): Für Führungskräfte aller Ebenen, von der ersten Führungsrolle bis zur Abteilungsleitung. Typische Themen sind eine klare Führungsrolle, Entscheidungsdruck und Konflikte, Führung in Veränderung sowie Wirkung und Kommunikation. Paket mit Auftragsklärung, 6 Sitzungen à 60–75 Minuten und Abschlussgespräch, ab 1.450 € netto. Für IT- und Security-Verantwortliche gibt es ein eigenes Angebot: Coaching für IT- und Security-Führungskräfte.


Teamcoaching: Für Teams und ihre Führungskräfte, wenn die gemeinsame Arbeitsfähigkeit im Mittelpunkt steht: Spannungen oder Konflikte, neue Teamkonstellationen, neue Rollen, Veränderungsprozesse oder dauerhaft hohe Last. Begleitung über mehrere Termine, abgestimmt auf Ihren Anlass. Umfang nach Erstgespräch, Einzeltermin ab 290 € netto.


Workshop „Resilienz & Performance im IT-Team“: Ein Praxistag für Teams unter Dauerlast: Zuständigkeiten, Übergaben und Belastung gemeinsam sortieren und verbindliche Vereinbarungen treffen. Ab 1.600 € netto pro Tag. Mehr zum Workshop

SO LÄUFT ES AB

In vier Schritten zum passenden Format


1. Kostenloses Erstgespräch (30 Min., online): Sie schildern Anlass und Rahmen.


2. Auftragsklärung: Ziele, Beteiligte, Format und Vertraulichkeit, bei Bedarf gemeinsam mit Auftraggeber und Team.


3. Umsetzung: Coaching-Sitzungen, Teamtermine oder Workshop, praxisnah und mit klaren Vereinbarungen.


4. Abschluss und Transfer: Rückblick, Sicherung der Ergebnisse, auf Wunsch Nachbegleitung.

HÄUFIGE FRAGEN

Was Sie vor dem Erstgespräch wissen sollten


Für welche Unternehmen ist das Angebot gedacht? Für Unternehmen und Organisationen jeder Größe. Mein Schwerpunkt liegt auf Teams in IT-Betrieb und IT-Security, weil ich diesen Alltag aus eigener Erfahrung kenne.


Was ist der Unterschied zwischen Teamcoaching und Workshop? Der Workshop ist ein klar umrissenes Format an einem Tag. Teamcoaching begleitet ein Team über mehrere Termine, sinnvoll bei Konflikten oder längeren Veränderungen.


Beraten Sie auch fachlich, etwa zu IT- oder Security-Themen? Nein. Mein Angebot ist Coaching: Führung, Zusammenarbeit und Belastung. Die fachlichen Lösungen bleiben bei Ihnen und Ihrem Team.


Wie vertraulich ist das? Was Einzelne im Coaching sagen, bleibt vertraulich. Was an Auftraggeber oder Führung zurückgemeldet wird, vereinbaren wir zu Beginn gemeinsam.


Online oder vor Ort? Beides. Coachings meist online, Teamtermine und Workshops deutschlandweit vor Ort oder online.


Wie wird abgerechnet? Per Rechnung an das Unternehmen, zuzüglich Umsatzsteuer. Den genauen Umfang besprechen wir im Erstgespräch.

DER NÄCHSTE SCHRITT

Lassen Sie uns über Ihr Team sprechen


30 Minuten, kostenlos und unverbindlich. Danach wissen Sie, welches Format passt.

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